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Le cadre de travail chez RWB

RWB Groupe SA souhaite mettre l'humain au cœur de l'ingénierie. Cette préoccupation s'applique à l'égard de nos projets, de nos clients et bien évidemment en faveur de nos collaboratrices et de nos collaborateurs. Concrètement, RWB Groupe SA promeut une politique qui favorise l'autonomie, la responsabilité et le développement personnel de chaque salarié-e.

 

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Santé et social


Pour garantir un engagement durable au sein de la société RWB Groupe SA présente un éventail de mesures pour protéger la santé de ses collaboratrices et de ses collaborateurs et promouvoir un mode de vie sain.

  • Massages assis et Shiazu mensuel (Vidéo de démonstration par "Calme Blanc Massage")
  • Pense-bête des petits conseils anti-stress
  • Fruits frais biologiques et suisses (www.fruitsfrais.ch)
  • Wake Up And Run (www.wake-up-and-run.ch)
  • Minimum 5 semaines de vacances par année
  • Flexibilité des horaires et télétravail
  • Congé sabbatique (exemple : Voyage au Népal pour l’ascension du Manaslu)

 

Économique


Afin d'encourager et motiver le personnel, RWB Groupe SA a mis en place plusieurs moyens d'intéresser ses collaboratrices et ses collaborateurs à la bonne marche de l'entreprise.

  • Politique proactive de formation continue technique et sociale
  • Participation aux bénéfices au travers de primes trimestriels
  • Actionnariat ouvert aux collaboratrices et collaborateurs de plus de 2 ans d'activité
  • Congé paternité de 15 jours
  • Allocation pour enfant à charge
  • Prix annuel R&D et Environnement
  • Fond R&D pour soutenir des projets internes innovants
  • Café et thé offert

 

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Les panneaux solaires sur le toit du bureau à Porrentruy

Environnement

La culture de RWB Groupe SA est tournée vers le développement durable depuis les années 1980. Mettre en oeuvre des mesures favorables à l'environnement est donc naturel.

  • Plan de mobilité en faveur de la mobilité douce
  • Achats de voitures d'entreprise les moins polluantes de la catégorie ou électriques
  • Participation à Bike to Work (www.biketowork.ch)
  • Prix pour récompenser les économies d'énergie et de papier.
  • Parc informatique labelisé à 95%
  • Label "Nature et Economie" pour la qualité de l'aménagement naturel et du site RWB à Porrentruy
  • Politique d'achats responsable